Menu
Dojo voor Leiders is een initiatief, bedoeld om ruimte te geven aan leiderschapsontwikkeling en om duurzame verandering in organisaties te realiseren via leiderschap. Wij geloven dat, wanneer leiders in staat zijn om elke situatie zelfbewust vanuit rust en met focus aan te kunnen gaan, dit doorwerkt in een positieve en inclusieve cultuur binnen de organisaties waar die leiders werken. En dat dit vervolgens doorwerkt in een wereld waarin iedereen zichzelf kan en mag zijn. Als voorbeeld voor onze kinderen.
Dit vraagt oefening en met Dojo voor Leiders creëren we speciaal daarvoor ruimte.
Een leider is iedereen die bereid is om een opmerkelijk verschil te maken ten bate van een groter belang en daarbij anderen mee te nemen. Onze programma’s zijn gericht op het ontwikkelen van de hele leider als professional én als mens (hoofd, hart en lijf verenigd en met elkaar in lijn gebracht). Dan ontstaat krachtig leiderschap, zonder te verharden.
Kernwaarden
Gelijkwaardigheid, aandacht, professioneel, eenvoudig, plezier.
Team KIWORKX
Wij zijn een groep trainers/coaches/adviseur met een achtergrond in het bedrijfs- en organisatieleven én met ervaring in een of meer krijgskunsten. Op het van deze twee werelden is onze aanpak ontwikkeld. Die dragen wij met positieve energie en passie uit in organisaties.
Oprichter Dojo voor Leiders, trainer, coach, adviseur
Peter combineert ruim 25 jaar ervaring in HR- en organisatieontwikkeling met ruim 25 jaar ervaring in krijgskunsten (judo, karate, aikido, systema). Studeerde Personeel & Arbeid, Arbeidsrecht en Bedrijfskunde aan verschillende hogescholen. Werkte in uiteenlopende branches en kent de organisatiedynamiek van de werkvloer tot en met de directiekamer. Energiek, eerlijk, gedreven en sterk in contact. Voor zijn boek Business aikido ontving hij een eervolle shortlistnomintatie voor Managementboek van het jaar 2019.
‘Aikido is mijn passie, de maatschappij is mijn dojo en wat mensen werkelijk kunnen is mijn geloof’.
Naast dat de KIWORKX-trainers ons regelmatig in de Dojo bijstaan schakelen wij waar nodig met een select aantal collega-trainers en coaches die onze aanpak goed kennen, elk met een eigen specialisme. O.a. op het vlak van systemisch werken, traumaverwerking, leiderschapsontwikkeling, lichaamswerk, relationeel ontwikkelen (TA), communicatiestijlen en interventiekunde. Wij noemen dit onze ‘sociale kaart’. Verrijkend en vanuit zorgvuldigheid naar onze deelnemers.
Wil jij ook leren om impactvolle Business aikido workshops en trainingen te geven? Wij zoeken enthousiastelingen met een hart voor zowel krijgskunsten als het ontwikkelen van mensen.
Copyrights dojovoorleiders | All rights reserved